ANNA TRÄFF LINDEBLAD
Efter 4 år i finansbranschen och 12 år som anställd på DB Schenker är jag sedan 2017 min egen.
Min ambition är att få hjälpa dig som VD, ägare eller annan beslutsfattare, att ta ditt företag till nästa nivå. Jag trivs när jag får prestera och får se resultat. Jag tror på att agera i alla lägen. Jag är analytisk, älskar siffror och rapporter. Tillför struktur i alla projekt. Min övertygelse är att bra kommunikation, ärlig och rak, och ett bra teamarbete driver fram de bästa lösningarna och ger oss de bästa förutsättningarna för att driva utvecklingen framåt och uppnå resultat.
Jag är övertygad om att viljan att lyckas trumfar allt. Ingenting är omöjligt, det omöjliga tar bara lite längre tid. Är du av samma åsikt kommer vi bli ett bra team!
Styrkor
Driva och leda förändringsarbete - tillför struktur o entusiasm och skapar förutsättningar för att alla arbetar mot gemensamma mål. Bra på att inkludera och informera – min uppfattning är att ett vanligt fel hos ledningen varför man inte lyckas fullt ut är att man behåller information på ledningsnivå och inte får inte med sig gruppen, ”alla måste med”.
Driva projekt/processer i mål – ger aldrig upp utan hittar nya vägar och nya sätt att kommunicera/hantera problem.
Förenkla och visualisera - Få komplexa saker att bli enklare och mer överskådliga så att alla förstår och pratar samma språk. Därifrån är det sedan så mycket lättare att arbeta mot gemensamma mål.
Effektivisera – tydliggöra arbetsprocesser och arbetsmoment och vid behov även tillföra struktur i form av gemensamma mallar och arbetsdokument för återkommande arbetsuppgifter, rapporter och uppföljning.
Ekonomistyrning - kartlägga, följa och styra verksamheten mot uppsatta mål. Budgetering, prognoser, uppföljning, analyser etc.
”Det ironiska är att vi är upptagna med att göra många saker som inte är viktiga men vi har ingen tid för saker som kan göra skillnad. Borde vi inte vända på det? ”
RVM